Service emploi et formation


Le service Emploi Formation Intercommunal

La communauté d'Agglomération Hérault Méditerranée dispose d'un service d'aide à l'Emploi, à la Formation intercommunal: le S.E.F.I.
Basé dans les locaux de la Maison de l'Entreprise à Agde, ce service développe parmi ses missions plusieurs actions afin de mettre en synergie les demandes de personnes en recherche d'emploi, avec celles des entreprises qui souhaitent recruter. Il accompagne également les entreprises dans toutes les démarches relatives au recrutement du personnel.

Demandeur d'emploi - Chefs d'entreprises
SEFI, 36 rue Jean Jacques Rousseau, AGDE - Tel 04 67 01 24 22 - mc.bourdette@agglohm.net

Actions Un guide des services à la personne
Mis en ligne le 04/01/2010

En partenariat avec Pléïades Services, l'agglomération Hérault Méditerranée diffuse un guide pour améliorer le quotidien des personnes qui souhaitent bénéficier de services à domicile.


 


Le Plan Local Pour l'Insertion et l'Emploi

Le Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi est un dispositif de la Communauté d'Agglomération Hérault Méditerranée. Son objectif est de faciliter l'accès ou le retour à l'emploi durable de personnes en difficultés en leur proposant un parcours d'insertion professionnelle adapté à leur situation.

Ainsi le PLIE propose :

Des accompagnements renforcés individualisés et de proximité via des Référents de parcours PLIE. Leurs missions consistent à dynamiser et à faciliter le retour à l'emploi des personnes en difficulté d'insertion professionnelle résidant sur le territoire de la CAHM.
Ils sont au nombre de trois :

  • un référent de Parcours PLIE / CCAS d'Agde qui accompagne les bénéficiaires du RSA des communes Sud de la CAHM,
  • un référent de parcours PLIE / SIVOM CIAS du Pays de Pézenas qui accompagne les bénéficiaires du RSA des communes Nord de la CAHM,
  • un référent de parcours PLIE / Pôle emploi qui accompagne les demandeurs d'emploi longue durée du territoire de la CAHM

Des chantiers d'insertion. Ce sont sont des mises en situation de travail sur un terrain d'application ayant une utilité sociale dans les secteurs tels ceux du bâtiment, de l'aménagement paysager ou encore des services à la personne.
Ainsi le PLIE propose aujourd'hui à ses participants :

 

Inauguration

  • un chantier d'insertion second oeuvre bâtiment qui consiste à rénover le 2ème étage du Presbytère saint Sever à Agde pour le transformer en logement d'urgence géré par le CCAS. (13 bénéficiaires)
 
Economie solidaire
Photo prise à la maison de retraite
de Saint-Thibéry
  • un chantier d'insertion métiers des services à la personne dans les maisons de retraite de Nézignan l'Evêque et de Saint Thibéry (8 bénéficiaires).
 

La mise en œuvre de la clause d'insertion dans les marchés publics de travaux ou de services. Il s'agit de demander aux entreprises soumissionnaires de prendre l'engagement de réserver une part des heures de travail générées par le marché à une action d'insertion. Ainsi, la clause d'insertion a été insérée dans le marché public pour la construction du centre aquatique communautaire situé en Agde, permettant ainsi de générer près de 3000 heures d'insertion.

Ces actions sont financées par le Fonds Social Européen, l'Etat, le Conseil Général de l'Hérault, la communauté d'agglomération Hérault Méditerranée et les communes.

Un réseau régional de facilitateurs pour l'insertion et l'emploi

PLIE, 36 rue Jean Jacques Rousseau, AGDE - Tel 04 67 01 07 95 – plie@cahm.net

Actions Centre aquatique de l'Archipel - Dix entreprises jouent la carte de l'insertion professionnelle
Mis en ligne le 10/06/2011

Pour promouvoir les actions en faveur de l'emploi, l'agglomération a intégré une clause d'insertion professionnelle dans ses marchés publics et notamment concernant la construction du centre aquatique de l'Archipel.



En juillet 2008 la CAHM a fait le choix d'insérer une clause d'insertion sur le marché public du centre aquatique de l'Archipel
Mis en ligne le 25/03/2011

Cette opération fait l'objet d'une action de promotion de l'emploi et de l'insertion. Les entreprises choisies doivent réserver à l'occasion de l'exécution du marché un certain volume horaire pour l'embauche de personnes en insertion professionnelle.



Le 22 janvier dernier s'est tenue à Portiragnes l'inauguration du chantier d'insertion "métiers du bâtiment et de l'aménagement paysager".
Mis en ligne le 28/01/2011

Cette inauguration a permis de mettre en avant les travaux réalisés par les 12 participants du chantier durant 9 mois, soit la création d'une aire de jeux pour enfants et l'extension de la banque alimentaire.



Un chantier d'insertion pour découvrir les métiers de l'hôtellerie de plein air
Mis en ligne le 03/01/2011

Le tourisme étant le principal moteur économique de notre territoire, l'Agglomération a démarré pour la première fois, en septembre dernier, un chantier d'insertion sur l'apprentissage des métiers de l'hôtellerie de plein air.


 


La Maison du Travail Saisonnier

Première structure de ce type créée en Languedoc Roussillon en 2003, la Maison du travail Saisonnier est un pôle d'accueil et d'information en direction des travailleurs saisonniers et des employeurs des secteurs du tourisme et de l'agriculture.

Elle propose de nombreux services pour améliorer le quotidien de la vie du travailleur saisonnier, notamment en matière d'accès au logement. Elle offre également de nombreuses informations en direction des employeurs afin de les renseigner sur la légalité des contrats de travail et leurs conditions d'exécution.

MTS, mairie annexe, Av. des sergents - Cap d'Agde Contact : 04 67 32 82 80 – c.caussanel@agglohm.net

Actions Prévention des risques professionnels
Mis en ligne le 16/04/2010

Une bande dessinée pour sensibiliser employeurs et salariés